Получение удостоверения по охране труда

На производствах и в любых других сферах трудоустройства сотрудники должны своевременно получать удостоверение по охране труда. Что это за документ? Кто и как обязан его получать? Какие нужны документы? Куда их подавать? Как проходит обучение? Каковы сроки действия выданного документа? А что будет в случае отсутствия прохождения соответствующих курсов? Давайте разбираться!

Немного теории

Согласно постановлению Минтруда РФ от 13.01.2003 N 1/29 «Порядок обучения по ОТ» каждому сотруднику нужно получать удостоверение знаний охраны труда.

Это такая бумага, подтверждающая теоретические и практические умения выполнения разных работ профессионалов своего дела на непосредственном участке. Без этого документа законодательно запрещено допускать работника к своим должностным обязанностям.

Участники

Итак, проходить курсы ОТ — обязанность всех работающих граждан на территории Российской Федерации.

Кто согласно нормативным актам должен проходить обучение:

• высшее руководство организаций;
• простые работники;
• все специалисты отделов по охране и безопасности труда всех структур;
• работники, служащие на опасных предприятиях;
• ответственные лица на всех подразделениях производства.

Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда выдается вместе с протоколом аттестационной комиссии обучающимся после прохождения полного курса по ОТ и сдачи последующих экзаменов.

Итак, что должно быть в левой части в обязательном порядке? Список банальный:

• название обучающей организации;
• регистрационный номер удостоверения;
• личные данные и должность обучающегося сотрудника, наименование организации;
• программа и количество учебных часов;
• реквизиты протокола;
• дата проверки.

Сроки действия

Документ действителен на срок минимум в 3 года. А дальше обязательно требуется проходить обучение заново и также сдавать аттестацию. Причем, проходить курсы нужно не в самый срок окончания действия прошлого удостоверения, а за несколько дней до него. Это делается для того, чтоб работник не прерывал свою деятельность на время прохождение курсов по ОТ.

Проходить обучение охране труда раньше 3 лет с предыдущей аттестации нужно лишь в том случае, если изменились правила обучения на законодательном уровне Российской Федерации; на производстве произошло какое-либо происшествие и идет проверка; либо внеочередная проверка показала незнание правил техники безопасности большинством сотрудников.

Такое удостоверение дает право работать по своим должностным обязанностям при любых условиях, но не освобождает от прохождения полного инструктажа на рабочем месте.

При трудоустройстве на новую должность, старое свидетельство о прохождении учебы по ОТ не действительно. Работнику нужно пройти заново все этапы получения удостоверения для новой должности.

Мы предлагаем пройти обучение по охране труда с получением удостоверений в аккредитованной организации, оказывающей услуги в области охраны труда – МЦДПО.